不走形式 不走过场 动态达标——冀中能源峰峰集团马头洗选厂扎实推进安全生产标乐鱼app准化建设

发布时间：2024-02-23 丨 浏览次数：

　　乐鱼app一季度以来，冀中能源峰峰集团马头洗选厂着眼本质安全乐鱼app，以整治隐患“不走形式” 、职工安全培训“不走过场”、现场标准提升“动态达标”为目标，强化工作措施，提升创建质量，切实提升本质安全水平，为夺取首季开门红夯实基础。

　　坚持以“一线工作法”抓好隐患问题整改落实闭环管理，用勤走动、严监管确保隐患整治“不走形式”。

　　严格执行管理人员岗位“六定”扫码巡检管理规定，生产技术部每日统计问题安排部署整改；安全管理部每月定期统计公示巡检人员的次数、岗位、时间等内容，实施隐患整改“回头看”，督导问题整改进度，到现场验收整改情况，确保隐患整改到底、消除彻底。

　　针对机电设备老旧情况乐鱼app，组织机电设备专项“业务诊断”，及时分析潜在危险点，对检查出的701#皮带老化乐鱼app、磁选机链条磨损严重、脱介筛激振器声音异常等问题，逐条进行落实整改，同时积极开展预防性检修，全力守护选煤设备安全稳定运行、性能可靠，为连续生产夯实基础。

　　依靠“群防群治”查风险防事故保平安，严格“三无”班组评选考核奖励，规范“三违”人员考核学习奖惩，全员签订互保联保安全承诺书，促使职工在生产过程中互相监督乐鱼app、互相制约、互相提醒、互相帮助，消除各类不安全隐患。

　　坚持以学习到位、理解到位、认识到位、运用到位让安全生产培训“不走过场”，引导全员学好、学懂、用好“标准”。

　　组织各专业口技术人员召开专题会议，根据现场实际，修订完善《岗位安全操作规程》，并将现场风险管控、风险辨识等相关内容相融合，进一步规范各岗位操作标准，确保每个岗位、每个事项、每个流程、每个步骤都有具体标准。

　　按照“四到位”原则，每周利用员工教育培训平台开展新规程、新标准的学习及测试，培养职工安全行为习惯，对于考试不合格人员继续培训学习直到合格，促使各级干部职工熟知标准、掌握标准，截至目前共发布试题7期，参与答题34333人次。

　　与此同时，不断丰富载体乐鱼app，利用班前会、微信群、集中授课等方式，开展日常安全常识宣传、事故案例警示教育和VR虚拟实景培训2000余人次，让广大职工能够熟练利用标准检查现场隐患、规范生产作业，使安全生产标准贯彻落实到位。

　　坚持以“打造精品岗位”为引领，不断推动自我管理提升，确保实现现场整改标准化水平“动态达标”，为职工提供安全、整洁、舒适的工作环境。

　　为合理规划选煤楼布局，生产技术部利用全厂停产检修机会，组织16人自主完成13号配电室外墙北扩工程，使配电室外墙与整体墙面一致；利用主厂房一楼空闲区域，自主施工为洗选车间机修班修建84平方米仓库，方便职工存放工具、配件。

　　坚持“开工即达标，完工即精品”的理念，机电科合理安排部署，规划合并426、416岗位监控线返煤皮带线路进行优化设计，改造西部三楼供水管道，拆除小班电工值班室废弃设施，不断提升现场标准化水平。

　　拆除无用管路、设施，完善各类警示标志、设备密闭，修补粉刷墙面、设备，清理运销站场卫生、杂草，马选厂各单位党政工团齐发力，同劳动、同维护、找差距、补短板，开展各类现场美化工程百余项，不断整改、优化、提标、改进，全力推进现场标准化“动态达标”。（通讯员 李燕）